デジタル人材育成に新制度 道職員対象、23年度から 4段階認定、業務効率化へ （北海道新聞）

道は、行政のデジタル化を推進する「デジタル人材」の育成に向け、職員を対象にした計画をまとめた。技術や知識に応じてレベル1～4の4段階で認定する制度「デジタル人材区分」＝図＝を来年度から導入する。最も低いレベル1に当たるリーダー役を全庁947課に1人ずつ置き、組織全体の底上げを図る。