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写真はイメージ（PIXTA） 企業が採用選考の際、応募者の能力や人物特性を把握するために実施する総合適性検査「SPI」（Synthetic Personality Inventory）。新卒採用だけで活用されていると思われがちですが、実は中途採用でも多くの企業が取り入れています。中途採用では、どのような検査がどのような…